GUS - Wynagrodzenia mężczyzn o ponad 20% wyższe niż kobiet

GUS: Wynagrodzenia mężczyzn o ponad 20% wyższe niż kobiet

[2016-02-01 23:03:10]

Główny Urząd Statystyczny przedstawił opracowanie „Struktura wynagrodzeń według zawodów w październiku 2014 roku”. Analiza dotyczy pensji pracowników na etatach (stałych i czasowych) w firmach zatrudniających od 10 osób.

W październiku 2014 r. przeciętne miesięczne wynagrodzenie brutto wynosiło 4108 zł (2929 zł netto). Średnie zarobki mężczyzn wynosiły 4482 zł, a kobiet 3718 zł. Zarobki mężczyzn przeciętnie były więc wyższe od wynagrodzeń kobiet aż o 764 zł, czyli o 20,6%. Przeciętne zarobki godzinowe w październiku 2014 r. wynosiły 22,91 zł brutto, przy czym mężczyźni zarabiali średnio 23,32 zł, a kobiety 21,35 zł. Przeciętne wynagrodzenie godzinowe brutto mężczyzn było więc o 13,9% wyższe niż zarobki kobiet.

GUS zwraca uwagę na różnice w płacach w sektorze prywatnych i publicznym. Zarobki w przedsiębiorstwach publicznych średnio wynosiły 4357 zł i były o 9,4% wyższe niż w firmach prywatnych, gdzie wynosiły 3981 zł.

GUS podaje, iż przeciętne wynagrodzenia powyżej średniej krajowej otrzymują przedstawiciele władz publicznych (ponad dwukrotnie więcej niż wynosi średnie wynagrodzenie), wyżsi urzędnicy i kierownicy oraz specjaliści (w obydwu sektorach własności). Ponadto przeciętnie nieco wyżej od średniego zarabiali technicy i inny średni personel. Najgorzej zarabiają pracownicy przy pracach prostych, pracownicy usług i sprzedawcy oraz rolnicy, ogrodnicy, leśnicy i rybacy – wszystkie te grupy zawodów średnio ponad 30% mniej od średniej. Robotnicy przemysłowi i rzemieślnicy oraz pracownicy biurowi mieli średnie dochody około 20% poniżej średniej, a operatorzy i monterzy maszyn i urządzeń około 18% poniżej średniej.

Z danych GUS wynika, że przeciętnej płacy nie osiąga 66% pracowników. Najczęstsze miesięczne wynagrodzenie brutto otrzymywane przez pracowników (dominanta) wynosiło 2469 zł – do tej wysokości zarabiało 29,6% pracowników. Połowa pracowników otrzymała wynagrodzenie do 3292 zł (mediana).

10% najniżej zarabiających pracowników otrzymało wynagrodzenie co najwyżej 1718 zł brutto, a 10% najwyżej zarabiających wynagrodzenie wysokości co najmniej 6917 zł. Relacja decyla IX do decyla I wyniosło 402,6%, przy czym dla pracowników sektora prywatnego wynosiło 412,6%, a publicznego 305,7%. Co szesnasty zatrudniony otrzymał wynagrodzenie co najmniej równe dwukrotnemu przeciętnemu wynagrodzeniu (czyli 8215 zł brutto). Miesięczne wynagrodzenie brutto w wysokości 60 tys. zł i więcej zarabiało nieco ponad 0,03% zatrudnionych, od 50 tys. zł – 0,05%, od 40 tys. zł – 0,09%, od 30 tys. zł – 0,22%, od 20 tys. zł – 0,65% a od 10 tys. zł – 4,01%.

Piotr Szumlewicz

lewica.pl w telefonie

Czytaj nasze teksty za pośrednictwem aplikacji LewicaPL dla Androida:

Katarzyna Przyborska: Czerwony Bór musi być biały. Tego wymaga polska wrażliwość

Mateusz Stolarz: Prezydent z plantacji bananów. Elity, przemoc i nowa twarz prawicy

Tomasz Markiewka: Tylko obniżka składki zdrowotnej czy już psucie państwa?

Wojtek Boliński: Lewica w Polsce boi się własnego cienia

Slavoj Žižek: Najlepsze rozwiązanie dla Europy? Pryncypialny pragmatyzm

Tomasz S. Markiewka: Niepamięć to przepis na polityczną katastrofę

GUS: Wynagrodzenia mężczyzn o ponad 20% wyższe niż kobiet

lewica.pl w telefonie

26 kwietnia: